A prefeita de Aracaju, Emília Corrêa, autorizou nesta segunda-feira, 30, por meio do Decreto nº 8.558/2026, a realização do concurso público para o provimento do cargo de Guarda Municipal, no âmbito do quadro de pessoal da Polícia Municipal de Aracaju (PMu). Com 100 vagas previstas, a iniciativa marca um avanço histórico: há 15 anos não era lançado um edital para ingresso na instituição.

“A autorização representa um passo importante no fortalecimento da segurança em Aracaju. Nós estamos há 15 anos sem a realização de um concurso, então está mais do que na hora de ampliar o nosso efetivo. Estamos investindo na valorização da nossa Polícia Municipal garantindo melhores condições para que esses profissionais atuem na proteção das pessoas e do patrimônio público. Nosso compromisso é construir uma cidade cada vez mais segura, com planejamento, responsabilidade e respeito à população de Aracaju”, destacou a prefeita Emília Corrêa.

Para o secretário municipal da Segurança e Cidadania, André David Caldas, o concurso da PMu reforça o quadro da corporação. “Sabemos o quanto essa notícia era aguardada por toda a população, especialmente por aqueles que sonham em ingressar na carreira pública. Este é um momento muito importante para o fortalecimento da nossa instituição, pois a chegada de novos profissionais contribuirá diretamente para a melhoria dos serviços prestados à sociedade. Quero aproveitar e agradecer também à prefeita Emília Corrêa por entender a necessidade da realização desse concurso para nossa cidade”, disse.

O secretário do Planejamento, Orçamento e Gestão, Thyago Silva, destacou a importância do concurso da Polícia Municipal como um avanço tanto para a segurança quanto para a valorização da categoria. “A realização do concurso reforça o compromisso da gestão com a responsabilidade na administração pública e o fortalecimento dos serviços prestados à sociedade. Ao mesmo tempo, representa um passo importante na valorização dos profissionais da área, garantindo melhores condições de trabalho e ampliando a capacidade de atuação em benefício dos aracajuanos”, afirmou.

O anúncio do concurso acontece após um ano de resultados expressivos. Em 2025, a Polícia Municipal de Aracaju registrou recordes em ações operacionais, prisões e apreensões. O período também foi marcado por avanços históricos, como a solução de demandas financeiras dos policiais auxiliares, a regularização funcional e financeira de policiais municipais oriundos do Exército, a aquisição de armamentos curtos e longos, além da intensificação de cursos de capacitação.

O concurso público é a única forma de ingresso na corporação, que é organizada administrativa e operacionalmente em coordenadorias administrativas e grupamentos operacionais especializados. Cada unidade possui atribuições específicas que, de forma integrada, garantem a segurança da cidade e também a proteção das autoridades municipais.

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Vagas são ofertadas pelo PSG e as inscrições começam nesta quinta-feira (12)

Nesta quinta-feira, 12,  Senac SE  inicia período de inscrição para novas turmas dos cursos gratuitos através do Programa Senac de Gratuidade (PSG). As oportunidades em 21 diferentes cursos abrangem unidades em Aracaju, Centro de Gastronomia e Turismo, Lagarto, Itabaiana e Nossa Senhora da Glória, destinadas a pessoas com renda familiar mensal per capita de até dois salários mínimos.

Cursos ofertados

Aracaju

São oferecidas 310 vagas distribuídas nos cursos de  Marketing em mídias digitais e redes sociais, Recepcionista, Operador de Caixa, Gestão de Pequenos Negócios, Assistente de Pessoal, Depilador (duas turmas), Manicure E Pedicure, Maquiador (duas turmas), Práticas de Trabalho de Cabeleireiro, Cuidador Infantil, além dos cursos  técnicos em Logística e Enfermagem.

Centro de Gastronomia e Turismo (CGT Aracaju)

O CGT abriu 50 vagas distribuídas para os cursos de  Bartender, Preparo de Pizzas e Panificação (Técnicas e Bases).

Nossa Senhora da Glória

Para o CEP do alto sertão sergipano, há 80 vagas distribuídas para os cursos de Hambúrguer Artesanal, Preparo de Bolos e Tortas, Design de Sobrancelhas, Agente de Combate às Endemias.

Lagarto

Para os interessados no segmento saúde, o CEP Lagarto oferta 25 vagas para o curso de Primeiros Socorros.

Itabaiana

Para o curso de Marketing em Mídias Digitais e Redes Sociais são 25 vagas. Já o curso de Salgadeiro está com oferta de 20 vagas.  Há ainda 30 vagas para o curso técnico de Administração.

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O objetivo é aproximar ainda mais a empresa dos profissionais interessados em construir carreira no setor de saneamento

A Iguá Sergipe ampliará as frentes operacionais de água e esgoto em todo o estado e prevê abertura de mais de 400 novas posições até o mês de julho. Para acompanhar as novas vagas, a concessionária lançou um novo canal oficial de divulgação de oportunidades de trabalho, voltado para profissionais que desejam fazer parte da equipe de colaboradores da companhia.

O canal funcionará como um mural permanente de oportunidades, onde os interessados poderão acompanhar em primeira mão as vagas abertas, além de receber informações confiáveis sobre os processos seletivos da concessionária.

De acordo com a coordenadora de Recursos Humanos da Iguá Sergipe, Denise Figueiredo, o novo canal aproxima ainda mais a empresa dos profissionais interessados em construir carreira no setor de saneamento.

“As novas contratações reforçam nosso compromisso com o desenvolvimento local e com a geração de oportunidades. Esse canal foi criado para facilitar o acesso às vagas e garantir que as pessoas recebam informações seguras. O processo seletivo ocorrerá de forma contínua ao longo do ano com entrevistas e etapas presenciais”, destacou.

Além de divulgar oportunidades, o canal também cumpre um papel importante de orientação e segurança, alertando que todas as comunicações oficiais da Iguá Sergipe acontecem exclusivamente por seus canais institucionais. A empresa não solicita pagamentos, dados bancários ou documentos pessoais fora dos processos formais de recrutamento e seleção.

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A Ferreira Costa está com mais de 10 vagas de emprego abertas em Aracaju (SE), ampliando seu quadro de colaboradores e oferecendo oportunidades para profissionais de diferentes áreas e níveis de experiência. A iniciativa reforça o compromisso da empresa com o desenvolvimento econômico local e com a valorização de talentos.

As vagas disponíveis são para encanador, atendente, vendedor, auxiliar de auditoria interna, auxiliar de serviços gerais e jovem aprendiz em vendas, contemplando tanto quem já possui experiência no mercado quanto quem busca o primeiro emprego ou uma oportunidade de aprendizado e crescimento profissional.

Os interessados podem se candidatar por meio do site https://carreiras.ferreiracosta.com/ ou enviar o currículo via WhatsApp para o número (79) 98137-3384, informando qual vaga é de interesse no momento do contato. O processo seletivo busca atrair profissionais alinhados aos valores da empresa, como comprometimento, atendimento de qualidade e trabalho em equipe.

O local de trabalho é a unidade Ferreira Costa situada na avenida Presidente Tancredo Neves, 2695, no bairro Inácio Barbosa, em Aracaju. A abertura das vagas reforça a atuação da Ferreira Costa como uma das principais geradoras de emprego no setor, contribuindo para o fortalecimento do mercado de trabalho e para o desenvolvimento da região.

Sobre a Ferreira Costa

Fundada há mais de 141 anos, a Ferreira Costa é referência no mercado de materiais de construção no Nordeste, com diversas filiais distribuídas em estados como Pernambuco, Rio Grande do Norte, Paraíba e Bahia. A empresa é reconhecida pela qualidade de seus produtos, pelo atendimento diferenciado e pelo compromisso social, atuando para fomentar o desenvolvimento das regiões onde está presente.

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Além das oportunidades abertas, a empresa também possui Bancos de Talentos específicos para profissionais técnicos, mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência

A Votorantim Cimentos, empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis, está com 13 vagas de emprego abertas em Sergipe. As oportunidades são para trabalhar em funções operacionais na cidade de Laranjeiras. Para participar do processo seletivo, as pessoas interessadas encontram as oportunidades e locais de inscrição nas vagas no endereço online votorantimcimentos.com.br/carreiras.

As pessoas interessadas em trabalhar na Votorantim Cimentos também podem se inscrever em bancos de talentos para serem consideradas em futuras vagas na companhia. A empresa possui páginas específicas para profissionais técnicos, mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência.

O Banco de Talentos Técnicos é voltado para profissionais com atuação em áreas industriais, técnicas e de confiabilidade. Ao se cadastrar, os profissionais poderão ser considerados em oportunidades de trabalho em 11 áreas operacionais: Confiabilidade, Fornos Industriais, Lubrificação, Instrumentação, Alta Tensão, Planejamento de Manutenção e Manutenção Preditiva. A Votorantim Cimentos busca profissionais com formação técnica ou superior compatível com a área de atuação, disponibilidade para trabalhar em diferentes regiões do Brasil e comprometimento com segurança, qualidade e melhoria contínua. Experiência prévia nas áreas mencionadas é considerado um diferencial.

O Banco de Talentos para Mulheres foi criado pela Votorantim Cimentos para ampliar a presença feminina em posições administrativas, operacionais e de liderança, alinhado à sua meta de atingir globalmente 25% de mulheres em cargos até 2030. O Banco de Talentos Afirmativo para Pessoas Negras busca aumentar a representatividade racial na companhia, especialmente em posições estratégicas e de liderança. Já o Banco de Talentos para Pessoas com Deficiência busca recrutar pessoas com deficiência para oportunidades de trabalho em posições administrativas e operacionais, considerando todos os níveis e áreas organizacionais.

“Temos oportunidades de emprego para profissionais em mais de 150 unidades no Brasil. Queremos os melhores talentos para trabalhar em nossos times. A criação dos Bancos de Talentos representa uma forma de ampliar oportunidades de carreira para profissionais que desejam trabalhar em nossa empresa e nos aproximar de pessoas que tornarão nossa companhia cada vez mais inclusiva e diversa, fortalecendo a cadeia industrial e gerando valor para as comunidades em que estamos presentes”, afirma Joice Barroso Vicente, coordenadora de Recrutamento e Seleção da Votorantim Cimentos.

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O Governo de Sergipe, por meio da Secretaria de Estado do Esporte e Lazer (Seel), abre no dia 26 de janeiro, a partir das 12h, as inscrições para a primeira ‘Corrida do Verão Sergipe 2026’, na capital sergipana, um dos eventos esportivos mais aguardados do calendário de verão do estado. A prova será realizada no dia 1º de fevereiro, na areia da praia da Orla de Atalaia, reunindo atletas profissionais e amadores em um percurso desafiador e repleto de belas paisagens.

A corrida acontecerá das 7h30 às 9h30, horário definido estrategicamente em função da tábua de maré e das características do percurso, que será totalmente realizado na areia. Os participantes poderão escolher entre as distâncias de 5 km ou 10 km, atendendo a diferentes níveis de preparo físico e experiência na modalidade.

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site oficial do evento (https://www.veraosergipe.se.gov.br/) e seguirão abertas até o preenchimento total das vagas, que são limitadas. A organização reforça a importância de os interessados ficarem atentos ao prazo para não perderem a oportunidade de participar de uma das provas mais tradicionais do verão sergipano.

Entrega de kits

A entrega dos kits dos atletas acontecerá em datas e locais específicos. Nos dias 29 e 30 de janeiro, a retirada será realizada na Arena Batistão, das 9h às 17h. Já no dia 31 de janeiro, os kits poderão ser retirados na arena do evento, também das 9h às 17h. A organização reforça que não haverá entrega de kits no domingo, dia da prova, sendo indispensável que os participantes realizem a retirada dentro do prazo estabelecido.

O evento contará com infraestrutura completa para os atletas, incluindo pontos de hidratação ao longo do percurso, suporte médico e organização especializada para garantir segurança e qualidade à prova.

Para a secretária de Estado do Esporte e Lazer, Mariana Dantas, a prova reforça o compromisso do Governo de Sergipe com a promoção do esporte e da qualidade de vida. “A tradicional corrida já faz parte do calendário esportivo do nosso estado e é um evento que une saúde, inclusão e valorização dos nossos espaços públicos. Preparamos uma prova bem estruturada, com percurso desafiador e toda a segurança necessária para que atletas e amadores vivenciem uma grande experiência na Orla de Atalaia”, destacou a secretária.

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Por Antônio Carlos Garcia (*)

Nesta terça-feira (27), às 19 horas, na Spazio Valore Coworking, em Aracaju, será lançado oficialmente o projeto “Prazer em Conhecer”, protocolo de atendimento idealizado pelas terapeutas Viviane Vieira Machado e Mima Souza. A proposta reúne, em um mesmo protocolo terapêutico, o cuidado com a sexualidade e o tratamento de feridas emocionais, a partir de uma abordagem integrada e complementar.

O lançamento do projeto será presencial, com vagas limitadas, e não contará com transmissão online. Durante o encontro, as profissionais vão apresentar a proposta do protocolo, explicar os tipos de demandas atendidas e esclarecer dúvidas comuns sobre sexologia e terapia emocional. “Ainda existe muito preconceito e desinformação quando se fala em sexualidade. Nosso trabalho também é educativo”, ressalta Viviane.

Abordagem integrada

O projeto nasce da experiência prática das duas profissionais e da percepção de que muitas queixas apresentadas em consultório — sejam emocionais, relacionais ou sexuais — estão profundamente conectadas. “Percebemos que os nossos pacientes carregavam dores em comum. Muitas vezes, a queixa chega pela sexualidade, mas a origem está em uma ferida emocional. Em outros casos, um trauma emocional acaba interferindo diretamente na vida íntima”, explica Viviane Vieira Machado.

Viviane é fisioterapeuta, com cerca de 15 anos de atuação na área da saúde, e possui formação em sexologia, com foco em educação sexual e sexualidade humana. Sua formação em fisioterapia contribui diretamente para o trabalho clínico, especialmente nos casos que envolvem disfunções sexuais associadas a aspectos musculares e fisiológicos, como o assoalho pélvico.

Já Mima Souza é hipnoterapeuta, com formação master em hipnose clínica, e atua como terapeuta integrativa, sendo especialista no tratamento de feridas emocionais. Seu trabalho tem foco principal no atendimento a mulheres, embora também atenda homens, utilizando a hipnose clínica como ferramenta terapêutica para acesso, ressignificação e tratamento de conteúdos emocionais profundos.

Segundo Viviane, a parceria surgiu de forma natural. “Somos amigas de muitos anos e sempre tivemos essa inclinação para cuidar de pessoas. Quando começamos a trocar experiências clínicas, entendemos que unir forças poderia potencializar os resultados dos atendimentos e promover uma transformação mais profunda e eficaz”, afirma.

O protocolo desenvolvido pelo “Prazer em Conhecer” prevê atendimentos paralelos, com 10 sessões com a hipnoterapeuta e 10 sessões com a sexóloga, realizadas separadamente, mas com diálogo entre as profissionais. Em situações específicas, pode haver intervenções conjuntas, embora não seja a regra. “A ideia não é misturar os atendimentos, mas unir a história do paciente, ampliando a compreensão das causas e acelerando o processo terapêutico”, explica.

Entre os temas trabalhados estão traumas de infância, repressões culturais e religiosas, crenças limitantes sobre sexualidade, dificuldades de relacionamento e disfunções sexuais que impactam a vida emocional, profissional e afetiva. “Muitas pessoas não associam, por exemplo, uma dificuldade sexual na vida adulta a um trauma vivido na infância. E isso é mais comum do que se imagina”, pontua Viviane.

Os atendimentos do projeto acontecem nos formatos online e presencial. Viviane atende presencialmente no Jardim Europa, em Aracaju, além do atendimento remoto. Mima atua prioritariamente de forma online, utilizando espaços compartilhados quando necessário para atendimentos presenciais.

Para Viviane, o principal objetivo do “Prazer em Conhecer” vai além do aspecto financeiro. “Claro que é um trabalho profissional, mas o nosso propósito maior é transformar vidas. Ajudar as pessoas a se conhecerem, se libertarem de culpas e viverem de forma mais plena e saudável”, conclui.

Informações sobre o evento:

• Local: Spazio Valor Coworking e Escritório Virtual
• Endereço: Rua Bosco Scaffs, 95, Bairro Inácio Barbosa (Próximo ao Colégio Módulo)
• Acesso ao evento pelo Sympla: Prazer em Conhecer
• Dia: 27/01 às 19h

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A Fundação Municipal de Formação para o Trabalho (Fundat) divulga novas oportunidades de emprego nesta segunda -feira, 12 de janeiro. Os interessados em candidatar-se às vagas precisam se cadastrar ou atualizar o currículo na sede da Fundat, localizada no calçadão da rua João Pessoa, 127, centro, ou qualquer Unidade na cidade. O candidato precisa apresentar: carteira de trabalho, CIN (antigo RG), CPF e currículo.

O horário de funcionamento da Fundat é de segunda a sexta-feira, das 7h às 17h. O atendimento acontece também em outros pontos, das 7h às 13h, no o CEAC do Shopping Riomar, das 7h às 17h na UQP do bairro Santos Dumont, UQP do bairro Olaria, UQP do bairro Coroa do Meio e a UQP do bairro Santa Maria. Mais informações podem ser obtidas no telefone: 3179-1331

Vagas para ampla concorrência para esta segunda-feira, dia 12/01/2026

Auxiliar de cozinha

Ensino médio completo

Com 6 meses de experiência comprovada em CTPS

Vaga afirmativa para mulheres

Empresa localizada no bairro Centro

Consultor de adega

Ensino médio completo

Com 06 meses de experiência sem comprovação em CTPS

Conhecimento em vinhos e cervejas especiais

Empresa localizada no bairro Atalaia

Auxiliar de cozinha

Ensino médio completo

Com experiência sem comprovação em CTPS

Será um diferencial curso na área

Empresa localizada no Inácio Barbosa

Auxiliar de bar

Ensino médio completo

Com 06 meses de experiência sem comprovação em CTPS

Curso na área

Empresa localizada no Inácio Barbosa

Cozinheiro (a)

Ensino médio completo

Com experiência sem comprovação em CTPS

Será um diferencial curso na área e de manipulação de alimento

Empresa localizada no Inácio Barbosa

*Garçom/ garçonete

Ensino médio completo

Com experiência sem comprovação em CTPS

Será um diferencial curso na área

Empresa localizada no Inácio Barbosa

Cozinheiro

Ensino médio completo

Com experiência sem comprovação em CTPS

Será um diferencial curso na área e de manipulação de alimento

Empresa localizada no Inácio Barbosa

Auxiliar de serviços gerais

Ensino fundamental completo

Com 03 meses de experiência comprovada em CTPS

Disponibilidade de horário e finais de semanas

Empresa localizada no bairro Cirurgia

Analista de departamento pessoal

Ensino superior completo em gestão de RH

Com 03 anos de experiência comprovada em CTPS

Habilidades com sistemas e informática

Empresa localizada no bairro Cirurgia

Porteiro

Ensino médio completo

Com experiência comprovada em CTPS em portaria em condomínios

Ter disponibilidades de horário

Empresa localizada no bairro Cirurgia

Carregador

Ensino fundamental completo

Com 03 meses de experiência comprovada em CTPS

Ter disponibilidade na área de carga e descarga e disponibilidade de horário

Empresa localizada no bairro Cirurgia.

Balconista

Ensino médio cursando

Com 06 meses de experiência comprovada em CTPS

Desejável experiência com café e bebidas

Curso: barista, atendimento ou estoquista…

Empresa localizada no bairro Luzia

Atendente de cafeteria

Ensino médio cursando

Com 06 meses de experiência comprovada em CTPS

Desejável experiência com café e bebidas

Curso: barista, atendimento ou estoquista

Empresa localizada no bairro Luzia

Auxiliar administrativo

Ensino superior cursando em administração, contabilidade ou tecnologia da informação

Com 06 meses de experiência comprovada em CTPS

Habilidades no pacote office e rotinas administrativas

Empresa localizada no bairro Luzia

Encanador

Ensino fundamental incompleto ou trancado

Com experiência comprovada em CTPS

Empresa localizada no bairro Aruana

Cozinheiro (a)

Ensino médio completo

Com experiência sem comprovação em CTPS

Vaga afirmativa para mulheres

Empresa localizada no bairro Atalaia

 Auxiliar de cozinha

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no bairro Atalaia

Atendente de cafeteria

Ensino médio completo

Com 06 meses de experiência comprovada em CTPS

Vaga afirmativa para mulheres

Atendimento ao público e habilidades com caixa

Empresa localizada no bairro Atalaia

Cozinheiro (a)

Não alfabetizado

Com 6 meses de experiência comprovada em CTPS

Empresa localizada no bairro São José

Auxiliar de cozinha

Alfabetizado

Com 6 meses de experiência comprovada em CTPS

Empresa localizada no bairro São José

Servente de obras

Ensino fundamental cursando

Com 06 meses experiência comprovada em CTPS

Empresa localizada no bairro Pereira Lobo

Pedreiro

Alfabetizado

Com experiência comprovada em CTPS

Conhecimento em alvenaria, revestimentos e leitura de projetos,

Empresa localizada no bairro Pereira Lobo.

Mecânico de máquinas pesadas

Ensino fundamental completo

Com experiência comprovada em CTPS

Curso técnico em Mecânico, Técnicas em motores a diesel, sistemas hidráulicos, elétricos/ eletrônicos

Empresa localizada no bairro Pereira Lobo

Ajudante de pedreiro

Não alfabetizado

Com experiência sem comprovação em CTPS

Empresa localizada no bairro Centro

Pintor

Não alfabetizado

Com experiência sem comprovação em CTPS

Empresa localizada no bairro Centro

Pedreiro

Não alfabetizado

Com experiência sem comprovação em CTPS

Empresa localizada no bairro Centro

Serviços gerais

Ensino médio completo

Com experiência em limpeza de condomínio comprovada em CTPS

Empresa localizada no bairro Grageru

Serviços gerais

Ensino médio completo

Com experiência em limpeza de condomínio comprovada em CTPS

Empresa localizada no bairro Grageru

 Auxiliar de depósito

Ensino médio completo

Com de experiência comprovada em CTPS,

Empresa localizada no bairro Centro

Social media

Ensino médio completo

Com experiência comprovada em CTPS

Empresa localizada no bairro Centro

Vagas para PCD (Pessoa com Deficiência) 

Servente de obras

Não alfabetizado

Sem experiência

Empresa localizada no bairro Jabotiana

Auxiliar de manutenção

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

Recepcionista

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

Auxiliar de Serviços Gerais

Ensino médio completo

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

Recreacionista (lazer)

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

Camareira

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

Mensageiro

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

 Cumim

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

Auxiliar de cozinha

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no município da Barra dos Coqueiros

Auxiliar administrativo

Ensino médio completo

Sem experiência

Vaga afirmativa para mulheres

Habilidade com pacote office

Empresa localizada no bairro Jardins

Trabalhador da manutenção de edificações

Ensino fundamental completo

Sem experiência

Desejável curso básico ou treinamento práticos em pinturas, gesso ou manutenção predial

Empresa localizada no bairro Jardins

Apontador de obras

Ensino médio completo

Sem experiência

Desejável ensino técnico e conhecimento na função

Empresa localizada no bairro Jardins

Auxiliar de almoxarife

Ensino fundamental completo

Desejável experiência prévia em almoxarifado, logística ou obras

Conhecimento básico de controle de estoque e conferência de matérias

Empresa localizada no bairro Jardins

Representante de atendimento

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no bairro Marcos Freire 2

Aproveite a oportunidade e venha garantir sua vaga!

Compareça a um dos pontos de atendimento da FUNDAT:

Calçadão da Rua João Pessoa – das 7h às 17h

CEAC do Shopping Riomar – das 7h às 13h

UQP do bairro Santos Dumont – das 7h às 17h

UQP do bairro Santa Maria – das 7h às 17h

UQP do bairro Olaria – das 7h às 17h

UQP do bairro Coroa do Meio – das 7h às 17h

Informações: (79) 3179-1331

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A Fundação Municipal de Formação para o Trabalho (Fundat) divulga novas oportunidades de emprego nesta terça-feira, 23 de dezembro. Os interessados em candidatar-se às vagas precisam se cadastrar ou atualizar o currículo na sede da Fundat, localizada no calçadão da rua João Pessoa, 127, centro, ou qualquer Unidade na cidade. O candidato precisa apresentar: carteira de trabalho, CIN (antigo RG), CPF e currículo.

O horário de funcionamento da Fundat é de segunda a sexta-feira, das 7h às 17h. O atendimento acontece também em outros pontos, das 7h às 13h, no o CEAC do Shopping Riomar, das 7h às 17h na UQP do bairro Santos Dumont, UQP do bairro Olaria, UQP do bairro Coroa do Meio e a UQP do bairro Santa Maria. Mais informações podem ser obtidas no telefone: 3179-1331.

Vagas para ampla concorrência para esta terça-feira, dia 23/12/2025

Auxiliar de serviços gerais

Ensino fundamental completo

Com 03 meses de experiência comprovada em CTPS

Disponibilidade de horário e finais de semanas

Empresa localizada no bairro Cirurgia

Auxiliar de serviços gerais

Ensino fundamental completo

Com 03 meses de experiência comprovada em CTPS

Disponibilidade de horário e finais de semanas

Vaga afirmativa para mulheres

Empresa localizada no bairro Cirurgia

Auxiliar de cozinha

Ensino médio completo

Sem experiência

Empresa localizada no bairro Atalaia

Cozinheiro (a)

Ensino médio completo

Com experiência sem comprovação em CTPS

Empresa localizada no bairro Atalaia

Pedreiro

Não alfabetizado

Com experiência sem comprovação em CTPS

Empresa localizada no bairro Inácio Barbosa

Vendedor externo

Ensino médio completo

Com 06 meses de experiência sem comprovação em CTPS

Idade de 18 a 35 anos

Empresa localizada no bairro Centro

Vagas para PCD (Pessoa com Deficiência)

Ajudante de garagem

Não alfabetizado

Sem experiência

Empresa localizada no bairro Novo Paraíso

Aproveite a oportunidade e venha garantir sua vaga!

Compareça a um dos pontos de atendimento da FUNDAT:

Calçadão da Rua João Pessoa – das 7h às 17h
CEAC do Shopping Riomar – das 7h às 13h
UQP do bairro Santos Dumont – das 7h às 17h
UQP do bairro Santa Maria – das 7h às 17h
UQP do bairro Olaria – das 7h às 17h
UQP do bairro Coroa do Meio – das 7h às 17h

Informações: (79) 3179-1331

Documentos necessários: RG, CPF, currículo e carteira de trabalho.

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Por Cleomir Santos, consultor de marketing digital (*)

Para quem está em busca de recolocação ou novos desafios, identificar essas armadilhas pode ser difícil. Por isso, hoje trago um guia prático para ajudar você: empreendedor, profissional ou freelancer, a se proteger e a reconhecer quando algo “não cheira bem”.

1. “Vagas boas demais para serem verdade”

Salários altos demais, benefícios fora da realidade, carga horária reduzida e contratação imediata.

Esse é o tipo de proposta que acende um alerta.

Como funcionam os golpes:
 O golpista posta uma vaga absurda ou envia diretamente por mensagem. O objetivo é atrair muita gente rapidamente e depois direcionar a vítima para outros golpes, como cursos pagos, consultorias falsas ou até roubo de dados.

Como evitar:

• Compare o salário com o mercado.
• Pesquise a empresa no Google e no Reclame Aqui.
• Desconfie de vagas sem descrição clara das responsabilidades.

2. Recrutadores com perfis falsos

Outro golpe comum: perfis que parecem reais, com foto profissional, banner impecável e “experiências” em grandes empresas, mas tudo criado em minutos.

Sinais de alerta:

• Poucas conexões.
• Descrição superficial ou copiada.
• Nenhuma postagem ou interação real.
• Mensagens muito genéricas enviadas para várias pessoas ao mesmo tempo.

Como evitar:
 Sempre cheque se o recrutador realmente trabalha na empresa, procure o nome no site corporativo, no Instagram oficial ou na própria página da empresa no LinkedIn.

3. Vagas que pedem pagamento

No Brasil, esse golpe é muito comum. A promessa é sempre a mesma:

“Para finalizar sua contratação, você precisa pagar o exame médico / treinamento inicial / material obrigatório.”

A verdade: Nenhuma empresa séria cobra para te contratar.

Como evitar:

• Nunca pague nada.
• Denuncie a vaga imediatamente ao LinkedIn.
• Pergunte diretamente: “Isso faz parte do processo oficial da empresa?”.

4. Entrevistas fora do ambiente profissional

Golpistas frequentemente tentam levar a conversa para fora da plataforma, especialmente para aplicativos difíceis de rastrear.

Eles pedem para continuar por:

• WhatsApp (com números estrangeiros),
• Telegram,
• Aplicativos desconhecidos,
• Formulários suspeitos.

Em muitos casos, a “entrevista” é só um pretexto para conseguir dados pessoais, fotos de documentos e até golpes financeiros.

Como evitar:

• Prefira fazer a triagem pelo LinkedIn ou e-mail corporativo.
• Desconfie se o entrevistador não quiser usar ferramentas comuns (Meet, Teams, Zoom).

5. Propostas de parceria que são, na verdade, pirâmides

Frase clássica que você já deve ter recebido:

“Vi seu perfil e acho que você tem o perfil ideal para ganhar muito dinheiro de forma simples e rápida.”

Essas abordagens levam quase sempre a esquemas de pirâmide, marketing multinível forçado ou “investimentos milagrosos”.

Como evitar:

• Nunca confie em retornos financeiros garantidos.
• Se a vaga não descreve exatamente o que você fará, é golpe.
• Pesquise o nome da empresa seguido de “pirâmide” no Google.

6. Golpes com documentos e dados pessoais

Esse é um dos mais perigosos.

O fraudador pede RG, CPF, comprovante de residência ou até dados bancários “para cadastro” — e depois usa essas informações para abrir contas falsas, linhas de crédito e financiamentos.

Como evitar:

• Só envie documentos quando tiver certeza absoluta da legitimidade da empresa.
• Nunca envie foto do cartão, nem dados bancários por mensagem.
• Se desconfiar, interrompa o contato imediatamente.

Como os empreendedores também podem ser vítimas

Se você é empreendedor, gestor ou oferece serviços, também está na mira.

Golpistas se passam por candidatos, usam documentos de terceiros ou tentam criar credibilidade para aplicar golpes financeiros, como pedir adiantamentos ou acessar informações sigilosas.

Por isso, é fundamental:

• Validar identidade.
• Confirmar experiências.
• Evitar enviar contratos e dados antes da hora.

Conclusão: a melhor defesa é a informação

O LinkedIn é uma plataforma poderosa para criar conexões e encontrar oportunidades reais. Mas, como em qualquer espaço movimentado, também existem pessoas mal-intencionadas.

A sua melhor proteção é não ignorar a sua intuição. Se algo parece estranho, provavelmente é.

Fique atento. Verifique antes de confiar. E compartilhe esse conteúdo para que mais pessoas não caiam em golpes que poderiam ter sido evitados.

O post Não caia no golpe da vaga falsa: 6 fraudes comuns no LinkedIn e como se proteger apareceu primeiro em Só Sergipe.