Confira a programação

SÁBADO 27/08 – DIA 1: LIDERANÇA

QUAL É O TRABALHO DE UM LÍDER? – Michael McCarthy
Nesta sessão, o participante começará a refletir sobre o propósito do que faz no trabalho e o impacto que isso tem em sua carreira. Ele irá entender mais sobre seus talentos como líder ou gestor, e criar um plano para alinhá-los ao trabalho que deseja fazer e ao trabalho que sua empresa precisa que ele faça. No final da sessão, ele será capaz de responder à pergunta: Sou o líder que minha organização precisa? Se não, que passos devo tomar para ser esse líder?

COMO RECRUTAR O TALENTO CERTO? – Milena Rubel
O sucesso de um gestor e líder é encontrado em conhecer seus pontos fortes e se concentrar em cultivá-los ao longo de sua carreira e saber identificar os pontos fortes das pessoas. Nesta sessão, os participantes aprenderão sobre talentos, recrutamento e como construir uma equipe de sucesso. Eles também receberão ferramentas de recrutamento e avaliação profissional para usar em suas organizações.

INTELIGÊNCIA EMOCIONAL – Michael McCarthy
Muito se fala sobre Inteligência Emocional (IE), porém, muitas pessoas não sabem exatamente como medir e desenvolver sua própria IE. Nesta sessão, os participantes aprenderão sobre as quatro esferas da IE, como medir a sua própria IE, e trabalhar diariamente para crescer e se tornar um líder o qual as pessoas querem seguir. A IE não é apenas para líderes, é uma das habilidades mais necessárias que você precisa ter para ter sucesso no que faz hoje.

GESTÃO E LIDERANÇA DE PESSOAS – Milena Rubel
Nestes tempos sem precedentes, os líderes em todos os lugares estão sendo colocados à prova. As empresas que terão sucesso no futuro, em meio a essa incerteza, serão aquelas que lideram com propósito e colocam as pessoas em primeiro lugar. Nesta sessão, os participantes aprenderão como gerenciar essa nova geração de profissionais, e como fornecer a eles ferramentas suficientes para ter sucesso em sua organização.  Os participantes também aprenderão como uma organização desenvolve os talentos que possui aumentando sua equipe sem medo, em um ambiente de trabalho em constante mudança.

DOMINGO 28/08 – DIA 2: PRODUTIVIDADE E VENDAS

GERENCIAMENTO DE PROJETOS PARA ALCANÇAR ALTO DESEMPENHO – Milena Rubel

Como gerenciar projetos e garantir que você e sua equipe estejam alcançando alta performance. Nesta sessão, você aprenderá as ferramentas para gerenciar seus projetos e sua equipe, garantindo que metas sejam cumpridas. Você também aprenderá como medir o desempenho e conduzir sua equipe ao nível de excelência.

COMO VENDER MAIS – PARTE 1 (VENDAS) – Michael McCarthy
Cada participante explorará características de profissionais de vendas excepcionais e obterá ideias sobre como aumentar o sucesso de suas vendas e sua equipe, e impulsionar a receita de sua organização, seja em um negócio B2B ou uma configuração B2C. Serão compartilhadas estratégias e técnicas comprovadas para abordar os problemas mais urgentes e importantes que a equipe de vendas enfrenta. Os participantes desenvolverão as habilidades necessárias para extrair seus pontos fortes e gerar receita. Aprendendo também a fortalecer seu treinamento de liderança pessoal, treinar seus subordinados diretos e criar uma cultura de metas que são sempre atingidas.

HABILIDADE DE NEGOCIAÇÃO – Michael McCarthy
Negociação é uma parte essencial para adicionar valor em qualquer carreira profissional. O sucesso de uma empresa depende de negociações que sua equipe faz. Por meio de exercícios experimentais, os participantes aprenderão como executar táticas comprovadas, refinar um estilo de negociação pessoal e melhorar a capacidade de negociar com sucesso e ética em qualquer situação. Os participantes ganharão uma nova apreciação de como as habilidades de negociação podem ajudar a superar uma ampla gama de desafios, no trabalho e além.