A Petrobras anunciou ontem um programa inédito para bolsistas, com investimentos na capacitação de toda a cadeia de inovação, desde a formação de mão de obra até a preparação de fornecedores, por meio de empreendedorismo.

O objetivo da proposta é impulsionar o ecossistema nacional. O presidente da Petrobras, Jean Paul Prates, destacou que o ponto forte do programa é o investimento integrado em um processo único, que tem início na concessão de bolsas acadêmicas, focadas em temas de interesse para desenvolvimento tecnológico, e se estende até o suporte na criação e consolidação de novas empresas de base tecnológica para provimento de soluções inovadoras para a indústria.

O programa será dividido em módulos, mas não é obrigatório ter participado de um deles para ingressar no outro. O processo se dará mediante avaliação dos gestores. A capacitação da cadeia de inovação prevê desde a concessão de bolsas acadêmicas, capacitação em gestão de inovação e empreendedorismo; pré-incubação de empresas; pré-aceleração de novas empresas de base tecnológica e capacitação para desenvolvimento de fornecedores.

A previsão é que, no espaço de cinco anos, sejam concedidas 4 mil bolsas de estudo, criadas 400 novas empresas de base tecnológica nacionais e desenvolvidos mais de 100 novos fornecedores para a indústria.

Círculo virtuoso

Segundo o diretor de Tecnologia e Engenharia da Petrobras, José Carlos Travassos, o programa, que integra a formação de bolsistas, visão de empreendedorismo e o desenvolvimento de fornecedores, vai “enriquecer o ecossistema de fornecedores nacionais, criando um círculo virtuoso e inédito nesse setor”.

A gerente executiva do Centro de Pesquisa da Petrobras, Maíza Goulart, estima que, quando o programa estiver em pleno funcionamento, serão, anualmente, em torno de mil bolsas acadêmicas ativas, distribuídas por cerca de 50 temas de interesse da empresa. É esperado um mínimo de 30 desafios tecnológicos em desenvolvimento por novos empreendedores de base tecnológica, com maturidades diversas, distribuídas entre as fases de pré-incubação, pré-aceleração e capacitação para desenvolvimento de fornecedores.

O programa visa a acelerar tecnologias com alto potencial de aplicação, além de ampliar a capacidade de resposta, inovação, competitividade e robustez do mercado nacional, tanto para empresas como para profissionais, na entrega de soluções tecnológicas.

Outras iniciativas

O programa inédito soma-se a outras iniciativas voltadas para o desenvolvimento do ecossistema de inovação mantidas pela Petrobras, que são o Programa de Formação de Recursos Humanos (PRH) da Agência Nacional do Petróleo, Gás Natural e Biocombustíveis (ANP) e o Petrobras Conexões para Inovação.

O Programa de Formação de Recursos Humanos da ANP financia a concessão de bolsas acadêmicas, revertendo, com quitação antecipada, parte da obrigação de investimento em pesquisa, desenvolvimento e inovação da companhia em benefício educacional à sociedade, promovendo a formação e capacitação de futuros profissionais da área. O Conexões para Inovação conecta a Petrobras com todo o ecossistema inovador, desde startups (empresas emergentes), universidades, instituições de ciência e tecnologia até empresas. O programa é dividido em módulos e reúne as diferentes formas de desenvolver, testar ou comercializar tecnologias com a Petrobras.

Fonte: Agência Brasil

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Com a pandemia da Covid-19 e suas restrições, principalmente o afastamento social, foi necessário se reinventar para poder atender às demandas dos novos contextos da sociedade. Pensando em ajudar e diminuir as desigualdades sociais, um grupo de amigos criou o “Além da Classe”, um projeto que visa lutar pela democratização da educação e pela redução da disparidade de aprendizagem. O principal intuito da organização é mostrar que a educação brasileira é falha e desigual, mas que unidos, podem fazer a diferença.

Comandando por seus três representantes, Ana Ferreira, Renato Cardoso e Sophia Mitidieri, o grupo busca alcançar grandes metas para modificar a educação. “Recentemente fomos conhecidos em âmbito nacional e conseguimos alunos de várias partes do Brasil que fazem parte do “#Vem ENEM”. Nós sabemos o quanto é difícil enfrentar esse momento, principalmente para alunos da escola pública e o intuito do nosso grupo é alcançar o máximo de pessoas possíveis”, explicou Sophia.

Dentro do “Além da Classe”, existem vários subprojetos como o #VemENEM, que está ganhando um grande destaque e fornece aos estudantes de escola pública e alunos bolsistas de escolas particulares, materiais e mentorias individualizadas para um maior acompanhamento na trajetória rumo ao ensino superior. “Não visamos substituir a escola, mas queremos tornar a educação de qualidade mais acessível, o que infelizmente não tem sido atitude governamental”, destacou Ana Ferreira.

Evasão escolar, desigualdade de sonhos e privilégios são alguns tópicos debatidos dentro do projeto, como explica Renato Cardoso. “O que chamamos de desigualdades dos sonhos é quando pessoas sem muitas oportunidades possuem sonhos, mas como parecem estar distante de realizá-los, às vezes  não  se  permitem   mantê-los. Não  podemos  ficar  inertes  à desigualdade no nosso país, onde o jovem de baixa renda tem sonhos que muitas vezes acredita ser inalcançáveis. Por isso, queremos fazer nossa parte e mostrar que a educação pode ser um caminho possível para eles serem realizados. Nosso projeto quer estimular cada vez mais jovens a desenvolverem um espírito de protagonismo, sede por conhecimento e aspiração por um futuro melhor”, afirmou.

Sophia explica como é possível fazer parte do projeto, como aluno e como mentor. “No nosso perfil do Instagram (@alemdaclasse) há um link que dá acesso aos editais que explicam como acontece o projeto e, após isso, é possível se inscrever através de um formulário. Estamos muito felizes com os números de inscritos até o momento, mas com a grande demanda estamos aproveitando para convidar aquelas pessoas que têm interesse em serem mentores. Se você gostou do projeto e quer fazer parte dele, entrem em contato conosco pelas nossas redes sociais”, concluiu.

Conheça mais sobre o projeto no perfil do Instagram @alemdaclasse e ajude a desenvolver capacidades de liderança e sede por conhecimento nos jovens brasileiros. Seja mais educação, seja além da classe.

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