Na tarde de ontem, 5,  a Prefeitura de Aracaju recebeu, do Conselho Regional de Administração de Sergipe (CRA-SE) a premiação dos “Melhores Índices de Governança Municipal – IGM/CFA 2025”, reforçando o destaque da capital no ranking nacional de governança pública.

O prêmio destaca o compromisso da gestão municipal com boas práticas de administração pública, como a valorização da profissionalização, o controle de processos e a prestação de serviços de qualidade à população. Em especial, a conquista reforça a posição de Aracaju entre as cidades com os melhores indicadores de gestão pública.

O secretário Municipal de Planejamento, Orçamento e Gestão (Seplog), Thyago Silva representou a prefeita Emília Corrêa no evento. “É com muita alegria e honra que hoje recebemos este prêmio, representando a nossa prefeita. Foi algo extraordinário receber esse reconhecimento de uma gestão humanizada e que a nossa prefeita Emília Corrêa tenha adotado, e reforça o compromisso que ela tem com o planejamento responsável, humano e participativo, que coloca as pessoas no centro da gestão”, detalha.

O presidente do CRA-SE, Gidelson Mendes, fala que é uma honra poder reconhecer municípios que se destacam pela excelência na gestão pública. “A entrega desta premiação representa o compromisso com a transparência, eficiência e fortalecimento da governança municipal. Parabenizamos a Prefeitura de Aracaju pelo destaque e reforçamos que a boa administração se constrói com dedicação, ética e diálogo”, expressa.

O conselheiro Federal de Administração por Sergipe, Adelmo Porto pontuou que, não só a premiação, como o evento em si culminou com a entrega desse reconhecimento à Prefeitura de Aracaju, reflete o trabalho que vem sendo realizado na capital. “Gostaria de parabenizar o CRA-SE pela formatação e condução do evento e parabenizo, também, a prefeita Emília Corrêa e toda sua equipe, por mostrar que é possível fazer gestão de qualidade e que o índice (IGM) pode fazer com que municípios de todo o Brasil adotem essa ferramenta para se destacar”, evidencia.

Sobre o Prêmio

O reconhecimento foi concedido à Aracaju em razão de sua excelente pontuação no IGM‑CFA, que é uma ferramenta nacional desenvolvida pelo Conselho Federal de Administração (CFA) para avaliar a qualidade da gestão pública em todo o país. O levantamento considera três dimensões principais: gestão, finanças e desempenho, que medem desde a governabilidade e a saúde financeira até os resultados em áreas como saúde, educação e segurança. Entre os 75 municípios sergipanos avaliados, Aracaju obteve a melhor pontuação geral e conquistou o primeiro lugar no ranking estadual.

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O Senac Sergipe recebeu o Prêmio Boas Práticas e o Selo ODS, por atender alguns dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), elaborados pela Organização das Nações Unidas (ONU), como metas para a Agenda 2030. A entrega aconteceu no auditório do Ministério Público do Estado de Sergipe (MPSE), durante a abertura do Encontro do Movimento ODS em Sergipe.

O reconhecimento ao trabalho da instituição de educação profissional veio por meio do “Projeto Integrador de Turismo – elaboração de cardápio em Braille”, iniciativa de alunos de uma turma do curso de Garçom do Programa Senac de Gratuidade (PSG), sob a orientação do instrutor Edelzio Santos.

O diretor Regional do Senac-SE, Marcos Sales, destacou que o projeto apresentado por alunos mostra que a instituição está cumprindo o seu papel. “Através deste projeto estamos incluindo cada vez mais nossos alunos no mercado de trabalho. O Projeto Integrador faz com que o aluno tenha um projeto aplicado, prático, que deve ser feito dentro do ambiente do trabalho. E esse projeto em específico, nos possibilitou reconhecimento nacional, através do Selo ODS”.

A coordenadora dos cursos de Turismo, Cristina Feitosa, destacou a satisfação em participar da premiação. “Esse prêmio é o resultado de todo o esforço da equipe Senac em preparar os nossos alunos de forma humanizada e inclusiva. É um reconhecimento ao trabalho e sensibilidade dos alunos, neste momento, do curso de Garçom, com turma ofertada pelo PSG”

“O Selo ODS é o reconhecimento do trabalho que os alunos fizeram e que tem ligação com as principais iniciativas da ONU para um mundo mais sustentável. Fazer um projeto como de elaboração do cardápio em Braile, tem uma importância muito grande pois traz uma conscientização que a inclusão é necessária, em todas as áreas de trabalho. Eles estão de parabéns”, ressaltou Cristiane Tavares, gerente do Núcleo de Desenvolvimento e Implementação Educacional (NDIE).

O diretor de Educação Profissional, Adalberto Trindade de Souto, enfatizou que o Senac Sergipe ampliará a aplicação das 17 metas estabelecidas na Agenda 2030, nos projetos integradores. “Este selo que o Senac recebemos já atende essa proposta de buscar aplicar nos projetos integradores os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável estabelecidos pela ONU. Inclusive o Senac já está fazendo uma formação com os instrutores, com toda a equipe técnica, com a proposta de aliar os conteúdos dos projetos integradores para que atendam essas metas determinadas pela ONU e que compõem a Agenda 2030”.

Satisfação

O egresso Jean Victor Santos Silva, que representou a turma de Garçom que elaborou o projeto integrador, não cabia de tanta satisfação pelo reconhecimento ao trabalho.

“Muito um trabalho feito com amor, carinho e dedicação por toda a turma e não esperávamos ter esse reconhecimento. Foi muito gratificante ter reconhecido a nossa dedicação em procurar, pesquisar e fazer o melhor possível. Vencemos dificuldades, obstáculos e diferenças e o resultado foi gratificante. Foi uma honra representar todo o grupo na solenidade”.

O gerente do Centro de Gastronomia e Turismo (CGT) do Senac-SE, José Américo Siqueira, destaca o estímulo que a instituição sempre dá aos instrutores e alunos, para que tenham independência ao definir o tema do projeto integrador.

“Esta foi uma premiação muito importante e ímpar para o Senac e seus alunos. A equipe do Centro de Gastronomia e Turismo está bastante honrada em participar dessa conquista, através de uma turma de PSG do curso de Garçom. O cardápio foi preparado pelo grupo pensando na inclusão e foi adotado pela instituição, no Restaurantes Escolas Senac e Bistrô Cacique Chá, e será uma prática nos futuros restaurantes da instituição”.

Movimento ODS

A coordenadora geral do Movimento Nacional ODS em Sergipe, Sandra Sena, destacou a construção do Movimento ODS, que em 2024 completará 20 anos de fundação.

“O movimento nacional ODS nasceu em 2004 e é formado por pessoas da sociedade civil, dos diversos segmentos da sociedade, todos voluntários. E aqui em Sergipe, temos um pessoal muito bom, que dedica parte do seu a este trabalho. Nascemos como Movimento Nacional pela Cidadania e Solidariedade e trabalhávamos com os oito objetivos do desenvolvimento do milênio. Em 2015, passou a se chamar Movimento Nacional ODS, com a nova agenda da ONU, que saiu dos oito para 17 objetivos, visando garantir vida plena para gerações futuras. Nesse contexto, é preciso um olhar mais atento dos governantes para o Nordeste, que concentra a maior parte da população carente do país. O que nos move é acreditar que podemos ser agentes dessa transformação da humanidade, pois o mundo precisa. Neste movimento, aprendemos a amar e admirar pessoas de Norte a Sul do Brasil, mesmo com divergências de pensamentos”, enfatizou.

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As crianças da Associação Comunitária dos Moradores do Loteamento Senhor do Bomfim, na Comunidade Barroso, na Farolândia, tiveram uma tarde de festa, na quarta-feira, 11, promovida pela Equipe do Bem, formada por um grupo de funcionários aposentados da Caixa Econômica Federal. Eles fizeram o Natal Solidário. E não só isso: a elas foi explicado o verdadeiro sentido do Natal, que não é apenas receber e dar presentes, mas que a data simboliza o nascimento de Cristo, cujo comportamento é uma referência para toda a humanidade.

Além da festa, a Equipe do Bem apoia a  associação que hoje atende 40 crianças, de 4 a 11 anos. Estes voluntários colaboram para que quatro professoras da comunidade deem aulas de reforço escolar às crianças, sempre no turno diferente do horário escolar. A representante da associação, Adilma Gomes dos Santos, disse que mesmo assim a entidade passa por dificuldades financeiras; e, ainda,  gostaria de ampliar o número de professores. Duas trabalham pela manhã e outras duas, à tarde. Cada uma recebe R$ 180,00 por mês.

“Eu agradeço a Deus e a Equipe do Bem que se somaram, pois estamos conseguindo trabalhar”, reforçou Adilma, ao lembrar que a associação já existe há 18 anos e sobrevive com a ajuda de voluntários.  “Já houve um político aqui ajudando, mas depois de um desgaste, ele e o grupo dele se retiraram e não tivemos mais como oferecer as aulas de reforço às crianças”, contou.

As aulas de reforço só foram retomadas há dois anos, depois que a Equipe do Bem decidiu  apoiar a associação. “Nós também contribuímos com uma quantia, providenciamos o lanche. O que temos feito ultimamente é , com apoio dos colegas que sabem cozinhar, treinar as mães para que elas mesmas façam o lanche dos filhos”, disse Moacir de Araújo Sousa, da Equipe do Bem. “Ficamos felizes com as aulas de reforço, porque as crianças se afastam da ociosidade. Estamos muito felizes em ajudar essa comunidade”, frisou.

Uma das voluntárias da Equipe do Bem é Sandra Maria Prado Costa Oliveira. “Estamos explicando a essas crianças o verdadeiro sentido do Natal para elas não acharem que é uma festa qualquer.  Orientamos para que tenham sempre boas ações, pratiquem a humildade e  lembramos que o Natal é o nascimento de Jesus Cristo”, frisou Sandra Maria. “Quando chegamos aqui há dois anos,  era tudo muito carente. Não tinha reforço escolar, a associação estava parada, então resolvemos, juntos, ajudar”, ressaltou. Ela conta que numa festa de seu aniversário conseguiu como doações uma televisão e um computador.

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